Spezialist*in Instandhaltung
Was du bewegst
Kernaufgabe
Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an unseren Produktionsanlagen
Kernaufgabe
Störungsdiagnose und Problembehebung
Kernaufgabe
Vorbeugende Instandhaltung und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Anlagen
Kernaufgabe
Sicherstellen der Einhaltung von geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben
Nebenaufgaben
Mitarbeit bei Neuinstallationen und Umbauarbeiten
Unterstützungsaufgabe
Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen
Was du mitbringst
2-3 Jahre
im industriellen Betriebsunterhalt, von Vorteil in der Lebensmittelbranche
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
in einem mechanischen Bereich
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend
Bereitschaft zu 2-Schichtarbeiten sowie Pikettdienst in der Nacht und am Wochenende
Zwingend
Teamfähigkeit und selbständige, exakte Arbeitsweise
Gewünscht
Analytische Denk- und Handlungsweise
Was wir dir bieten
Berufliche Vorsorge
Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse – mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
Mitarbeiterangebote
Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
Du-Kultur
Hoi, hoi zämä, sali – wir sind per Du!
Bewerbung & Kontakt
David Biedermann
Recruiter / HR Business Partner
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
