Hr Business-Partner 50-60%

von: Kägi Söhne AG | Ort:

Ihre Aufgaben:

 

In dieser neu geschaffenen Stabs-Funktion rapportieren Sie direkt an den CEO und sind Teil des Management Teams. Sie übernehmen die Verantwortung für das HR und gestalten aktiv unsere Personalprozesse mit. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
  • Rekrutierung neuer Mitarbeitender und Führungspersonen gemeinsam mit den Linienvorgesetzten
  • Entwicklung und Umsetzung von Massnahmen zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung
  • Planung von Nachfolgeprozessen sowie Talentförderung
  • Weiterentwicklung und Sicherstellung effizienter HR-Prozesse (z. B. Eintritt, Austritt, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeitergespräche) in enger Zusammenarbeit mit der Linie
  • Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeitender
  • Organisation von Austritten inkl. Erstellung von Arbeitszeugnissen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung und Personaladministration

Ihr Profil:

Sie haben eine Leiter/in HR Ausbildung mit eidg. Diplom oder eine vergleichbare Qualifikation absolviert. Sie bringen fundierte Erfahrung in der Personalbetreuung sowie in der Rekrutierung mit.

Sie kommunizieren offen, empathisch und auf Augenhöhe – auch in herausfordernden Situationen finden Sie pragmatische und faire Lösungen. Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Hands-on-Mentalität.

Sie übernehmen Verantwortung, setzen klare Prioritäten und bringen Themen aktiv voran. Ihre positive, ehrliche Art schafft Vertrauen auf allen Ebenen. Diskretion, Verbindlichkeit und persönliches Engagement runden Ihr Profil ab.

Was Sie bei uns erwartet:

Werden Sie Teil von Kägi und bringen Sie Ihr Know-how in ein motiviertes, engagiertes Team ein. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum. Neben modernen Arbeitsbedingungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und die Zukunft unseres HR-Bereichs aktiv mitzugestalten.

Wir freuen uns auf eine motivierte, proaktive Persönlichkeit mit Begeisterung für starke Marken und hochwertige Produkte. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Online-Tool – wir freuen uns auf Sie!

 

Kägi Söhne AG – Roger Mock – Leiter Finanzen & Zentrale Dienste – Telefonnummer:

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Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf local-jobs.ch. Vielen Dank!

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